基本信息
工作性质全职
招聘人数3人
招聘部门市场部
学历要求大专
工作经验3-5年
年龄要求26岁 - 45岁
工作地区南充/嘉陵区
职位描述
26~45岁 大专及以上 男女不限 1~3年工作经验
提升方向:区域总监→市场副总监→市场总监→副总经理→分公司(合资公司)总经理 优秀者给予5%以内股份
工作职责:
1.产品的市场推广、销售。
2.渠道开发、维护。
3.项目开发、运作,方案制定。
4.销售计划的制定、实施、完成。
5.客户关系管理、维护。
6.交待的其他事务。
任职要求:
1.具备电力、弱电、安防、地产、能源、交通、装潢、工程、物联网等用电行业客户资源。
2. 较强的市场开拓能力和客户关系处理技巧。
3. 专科以上学历,3年以上行业相关销售经验。
4.良好的团队合作精神及较强的商务沟通能力。
5.具备优秀的书面及口头沟通技能。
6.能独立进行项目开发、运作、招投标。
薪资:底薪3K~8K+高额提成,能力强、资源广者可放宽要求,可谈。
欢迎您加入我们的团队,团队人际关系融洽,平等互助。我们认真、负责、严谨、自律、奋进,欢迎优秀的您加入我们,开创属于您的一份事业。
注:我们正处于创业阶段,更需要的是能事业认同,通过共同的奋斗努力,希望您最终能成为我们的合伙人(公司的股东)!如果抱着打工、混经验的心态最好不要来,不要浪费各自宝贵的时间!
愿您成为我们一路前行的合伙人~
提升方向:区域总监→市场副总监→市场总监→副总经理→分公司(合资公司)总经理 优秀者给予5%以内股份
工作职责:
1.产品的市场推广、销售。
2.渠道开发、维护。
3.项目开发、运作,方案制定。
4.销售计划的制定、实施、完成。
5.客户关系管理、维护。
6.交待的其他事务。
任职要求:
1.具备电力、弱电、安防、地产、能源、交通、装潢、工程、物联网等用电行业客户资源。
2. 较强的市场开拓能力和客户关系处理技巧。
3. 专科以上学历,3年以上行业相关销售经验。
4.良好的团队合作精神及较强的商务沟通能力。
5.具备优秀的书面及口头沟通技能。
6.能独立进行项目开发、运作、招投标。
薪资:底薪3K~8K+高额提成,能力强、资源广者可放宽要求,可谈。
欢迎您加入我们的团队,团队人际关系融洽,平等互助。我们认真、负责、严谨、自律、奋进,欢迎优秀的您加入我们,开创属于您的一份事业。
注:我们正处于创业阶段,更需要的是能事业认同,通过共同的奋斗努力,希望您最终能成为我们的合伙人(公司的股东)!如果抱着打工、混经验的心态最好不要来,不要浪费各自宝贵的时间!
愿您成为我们一路前行的合伙人~
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